2024-03-28T22:08:52Z
https://ds.sndu.ac.ir/?_action=export&rf=summon&issue=126
راهبرد دفاعی
راهبرد دفاعی
1735-1723
1735-1723
1394
13
4
مقاله پژوهشی: تحول در نیروهای مسلح ج.ا.ایران از منظر فرماندهی معظم کل قوا
مجتبی
اسکندری
ایوب
سلیمانی
تحول سازمان، نوعی راهبرد تغییر است که مبتنی بر نظریه، روشهای عملی و ارزشهاست. در مواردی که از افراد، گروهها و سازمانها بهگونهای بهینه استفاده نمیشود، تحول سازمان میتواند شرایط را بهبود بخشد. تحول در نیروهای مسلح به لحاظ گستره و عمق موضوعی و مصداقی، نیازمند تحقیقی ژرفانگر میباشد که منجر به الگویی عام گردد و میتواند در سایر بخشها قابلیت پیادهسازی داشته باشد. هدف این تحقیق، درک و تبیین تحول در نیروهای مسلح از منظر فرماندهی معظم کل قواست. پرسش اصلی تحقیق این است که تحول در نیروهای مسلح از منظر فرماندهی معظم کل قوا چه مضامینی را در برمیگیرد؟ و اینکه تحول از دیدگاه ایشان دارای چه مضامین پایه، سازماندهنده و فراگیری میباشد؟ از مجموع 110 مضمون استخراج شده، 10 مضمون سازماندهنده و یک مضمون فراگیر استخراج شده است. مضمون فراگیر، «نوسازی نیروهای مسلح در سایه دین (اخلاق)، استقلال و کارایی» است و مضامین سازماندهنده نیز «چرایی تحول»، «چیستی تحول»، «مبانی تحول»، «اصول راهنمای تحول»، «رویکرد تحول»، «انواع تحول»، «چگونگی انجام تحول»، «ویژگیهای سازمان متحول نیروهای مسلح ج.ا.ایران»، «الزامهای تحول» و «نتایج تحول» میباشد.
تحول
سازمان متحول
رویکرد تحول
فرماندهی معظم کل قوا
مبانی و اصول تحول
2016
01
21
1
28
https://ds.sndu.ac.ir/article_571_6273d2dcfe4a8e2901cbee2fddc3685a.pdf
راهبرد دفاعی
راهبرد دفاعی
1735-1723
1735-1723
1394
13
4
مقاله پژوهشی: تحلیل ریسک مدیریت منابع انسانی ارتش جمهوری اسلامی ایران
ناصر
شهلائی
هدف اصلی این تحقیق، تحلیل ریسک مدیریت منابع انسانی در آجاست. تحقیق حاضر، کاربردی- توسعهای و موردی–زمینه ای میباشد که به روش خبرگی انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق، فرماندهان، رؤسا و خبرگان مرتبط با حوزه مدیریت منابع انسانی میباشد که در آجا حدود 80 نفر میشدند. 14 نفر از جامعه آماری بهطور قضاوتی انتخاب و برای مصاحبه عمیق به جلسههای خبرگی دعوت شدند. ابزارهای گردآوری اطلاعات، روش کتابخانهای و مصاحبه بود. برای تجزیهوتحلیل دادهها از آمارهای توصیفی و از فنون طوفان مغزی و تحلیل روند استفاده شد. در جلسههای خبرگی، 13 عامل محیطی مؤثر بر مدیریت منابع انسانی آجا شناسایی گردید. 61 راهحل واپایش و مدیریت بر عوامل محیطی احصا شد و در پایان 68 عنوان ریسک برای اجرای راهحلهای یادشده شناسایی، تحلیل و اولویتبندی شد. نتایج نشان داد که سه مورد از بااهمیتترین ریسک در مدیریت منابع انسانی آجا، «اجرانشدن فرایند خاص جذب نخبگان، دشواری جذب و نگهداری کارکنان متخصص و با مهارت بالا و نگاه متفاوت مسؤلان به احتیاط و ذخیره» هستند.
تحلیل ریسک
تحلیل روند
ریسک
عامل محیطی
مدیریت منابع انسانی
2016
01
21
29
52
https://ds.sndu.ac.ir/article_572_c4270c07ba91997b0da6d236fe2c8baa.pdf
راهبرد دفاعی
راهبرد دفاعی
1735-1723
1735-1723
1394
13
4
مقاله پژوهشی: معرفی چارچوب تصمیمگیری برونسپاری طرحهای تحقیق و توسعه دفاعی
علیاصغر
توفیق
سیدضیاءالدین
قاضیزاده فرد
حسن
رجبی مسرور
در شرایط امروزی، بسیاری از سازمانها و شرکتهای نوآور به منابع داخلی خود متکی نبوده و درحال توسعه قابلیتها و تواناییهای نوآورانه خود برای دستیابی به دانش بیرونی میباشند. سازمانهای تحقیقاتی نیروهای مسلح که مأموریت اجرای طرحهای تحقیق و توسعه دفاعی را بر عهده دارند، از این قاعده مستثنی نیستند. هدف اصلی این تحقیق، پاسخگویی به این پرسش است که چارچوب تصمیمگیری برونسپاری طرحهای تحقیق و توسعه دفاعی کدام است؟ دادههای تحقیق با استفاده از مصاحبه و پرسشنامه گردآوری شده و مقدار پایایی پرسشنامه با استفاده از روش آلفای کرونباخ، 0/846 محاسبه گردید. در این تحقیق از آزمون کولموگروف-اسمیرنف تکنمونهای برای سنجش نرمالبودن دادهها و از آزمون ناپارامتری (دوجملهای) برای رد یا تأیید عوامل و معیارهای مؤثر در تصمیمگیری استفاده شد. یافتههای تحقیق نشان میدهد که چارچوب تصمیمگیری برونسپاری طرحهای تحقیق و توسعه دفاعی شامل دو مرحله اصلی است: مرحله اول «تعیین قابلیت برونسپاری طرح» و مرحله دوم «اولویتبندی مراحل و فعالیتهای قابل برونسپاری و انواع پیمانکاران».
برونسپاری
تحقیق و توسعه دفاعی
تصمیمگیری برونسپاری
سازمانهای تحقیقاتی
2016
01
21
53
86
https://ds.sndu.ac.ir/article_573_d523e0172382aaca583b01ad4e1f238f.pdf
راهبرد دفاعی
راهبرد دفاعی
1735-1723
1735-1723
1394
13
4
مقاله پژوهشی: ارزیابی ظرفیتهای اقلیم دفاعی سواحل شمالی خلیج فارس با تأکید بر دفاع غیرعامل
رضا
جهانتیغ
سیروس
فخری
مریم
ادراکی
حسن
اروجی
پدافند غیرعامل بر مبنای عناصر اقلیمی میتواند بهعنوان راهبردی برای ایجاد شرایط محیطی محدودکننده برای مقابله با تهدیدهای بیرونی باشد. منطقه خلیج فارس نیز یکی از مناطق راهبردی کشور است که ضرورت دارد از منظر دفاعی موردارزیابی قرار بگیرد. این تحقیق درصدد پاسخ به این پرسشهاست که شرایط اقلیمی سواحل شمالی خلیج فارس از منظر دفاع غیرعامل به چه شکل میباشد؟ و کدام بخش از سواحل شمالی خیلج فارس از توان بالایی در زمینه اقلیم دفاعی برخوردار است؟ در راستای پاسخ به این پرسشها، نگارندگان در این پژوهش با استفاده از عناصر اقلیمی مختلف، شرایط دفاعی خلیج فارس از دیدگاه اقلیمی برای 12 ایستگاه سینوپتیک منطقه و با استفاده از 15 عنصر اقلیمی، شامل حداقل و حداکثر مطلق دما، حداقل دما، حداقل و حداکثر رطوبت نسبی، روزهای با تندر و گرد و خاک، ابری، دید، میانگین و حداکثر بارش، فشار هوا، ساعات آفتابی و سرعت باد، از طریق روشهای آنتروپی و روش کوپراس، مورد ارزیابی قرار دادند. نتایج نشان میدهد که استان بوشهر، بهویژه ایستگاههای بوشهر و کنگان جم از شرایط مطلوبی برای دفاع غیرعامل برخوردار هستند و پس از آن بندرعباس و جزایر قشم و کیش نیز شرایط مطلوبی دارا میباشند.
اقلیم دفاعی
خلیج فارس
دفاع غیرعامل
روش آنتروپی
روش کوپراس
2016
01
21
87
116
https://ds.sndu.ac.ir/article_574_ba9cc35c0edb0c3ca76b5a4ca4e0e8b8.pdf
راهبرد دفاعی
راهبرد دفاعی
1735-1723
1735-1723
1394
13
4
مقاله پژوهشی: زمینههای راهبردی حضور رژیم صهیونیستی در جمهوری آذربایجان
صمد
رفعتنژاد
علیرضا
تنهایی
عباس
ملکی
فروپاشی شوروی فرصت مناسبی را در اختیار رژیم صهیونیستی قرار داد تا بر اساس راهبرد اتحاد پیرامونی، حضور و نفوذ در جمهوری آذربایجان را در دستورکار خود قرار دهد. این مقاله با رویکرد توصیفی-تحلیلی در پی آن است که مهمترین منافع راهبردی رژیم صهیونیستی در جمهوری آذربایجان را شناسایی و تبیین نماید. برای این منظور، از متون علمی و نتایج پرسشنامه استفاده شده است. جامعه آماری این مقاله استادان و دانشآموختگان مقاطع دکتری و کارشناسی ارشد مرتبط با موضوع در مراکز علمی و دانشگاههای مختلف، به تعداد 50 نفر بوده و کل جامعه آماری بهعنوان حجم نمونه مورد بررسی آماری قرار گرفته است. پس از گردآوری پرسشنامهها، اطلاعات اخذشده از طریق نرمافزار SPSS و با روشهای خی دو و فریدمن مورد تجزیهوتحلیل قرار گرفت. نتایج حاکی از آن است که همجواری جمهوری آذربایجان با ج.ا.ایران، نظام سیاسی غیردینی جمهوری آذربایجان و نیاز این کشور به لابی یهود در برابر لابی ارامنه برای بازپسگیری قرهباغ از مهمترین زمینههای راهبردی حضور رژیم صهیونیستی در جمهوری آذربایجان است.
جمهوری آذربایجان
راهبرد اتحاد پیرامونی
رژیم صهیونیستی
منافع راهبردی
2016
01
21
117
152
https://ds.sndu.ac.ir/article_575_24181c7d09d018ea8b253c8a39957f11.pdf
راهبرد دفاعی
راهبرد دفاعی
1735-1723
1735-1723
1394
13
4
مقاله پژوهشی: نقش راهبردی جزایر در قدرت و سیادت دریایی کشورها
عباسعلی
سلمانی
جزایر بهعنوان بخشهایی از خاک هر کشور به دلایل زیادی از اهمیت راهبردی برخوردارند و کشورها گاه برای بهدست آوردن حاکمیت و یا حفظ حاکمیت خود بر آنها تا سرحد جنگهای بزرگی نیز پیش میروند. پژوهش حاضر برای «بررسی تأثیر نقش راهبردی جزایر بهعنوان یکی از عوامل قدرت و سیادت دریایی کشورها» از روش نمونهگیری طبقهای و بهصورت هدفمند استفاده نموده است. نمونه تحقیق این مقاله، در مجموع 79 نفر میباشد. با استناد به اسناد بالادستی و آرای اندیشمندان در حوزههای مختلف دفاعی، اقتصادی، فرهنگی و اجتماعی، سیاسی و حقوقی، شاخصهای این عوامل راهبردی، استخراج و با بهرهگیری از پژوهش آمیخته با روش توصیفی و استنباطی انجام گردید. در آزمون فرضیهها با استفاده از میانگین میانگینها مشخص شد که مؤلفه دفاعی با 86 درصد، مؤلفه اقتصادی با 80 درصد، مؤلفه فرهنگی و اجتماعی با 71 درصد، مؤلفه سیاسی با 84 درصد، مؤلفه حقوقی با 84 درصد و در مجموع سؤال اصلی تحقیق با 81 درصد موردتأیید قرار گرفت؛ بهعبارتی میتوان نتیجه گرفت که جزایر بهعنوان یکی از عوامل راهبردی قدرت و سیادت دریایی کشورها ایفای نقش میکنند.
امنیت ملی
جزایر
راهبرد
سیادت دریایی
قدرت دریایی
2016
01
21
153
182
https://ds.sndu.ac.ir/article_576_d56529eb0369d638bcb37ee9a74f75aa.pdf