<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE ArticleSet PUBLIC "-//NLM//DTD PubMed 2.7//EN" "https://dtd.nlm.nih.gov/ncbi/pubmed/in/PubMed.dtd">
<ArticleSet>
<Article>
<Journal>
				<PublisherName>صاحب امتیاز: دانشگاه  عالی دفاع ملی
ناشر: مرکز انتشارات راهبردی دانشگاه عالی دفاع ملی</PublisherName>
				<JournalTitle>راهبرد دفاعی</JournalTitle>
				<Issn>1735-1723</Issn>
				<Volume>23</Volume>
				<Issue>91</Issue>
				<PubDate PubStatus="epublish">
					<Year>2025</Year>
					<Month>11</Month>
					<Day>22</Day>
				</PubDate>
			</Journal>
<ArticleTitle>Designing a Jihadi Management Model for IRGC Commanders in Eight Years of Sacred Defense</ArticleTitle>
<VernacularTitle>طراحی الگوی مدیریت جهادی فرماندهان سپاه در هشت سال دفاع مقدس</VernacularTitle>
			<FirstPage></FirstPage>
			<LastPage></LastPage>
			<ELocationID EIdType="pii">3989</ELocationID>
			
			
			<Language>FA</Language>
<AuthorList>
<Author>
					<FirstName>مجید</FirstName>
					<LastName>آرش</LastName>
<Affiliation>عضو هیئت علمی پژوهشگاه علوم و معارف دفاع مقدس</Affiliation>

</Author>
</AuthorList>
				<PublicationType>Journal Article</PublicationType>
			<History>
				<PubDate PubStatus="received">
					<Year>2026</Year>
					<Month>06</Month>
					<Day>14</Day>
				</PubDate>
			</History>
		<Abstract>Jihadi Management refers to “the process of employing material and human resources through a jihadi vision, spirit, and movement—driven by divine intention, grounded in knowledge and wisdom, and based on the Islamic value system.” (Supreme Leader of the Islamic Republic of Iran). The purpose of this study is to develop a model of Jihadi Management among IRGC commanders during the eight year Sacred Defense, applying a qualitative research approach. From the perspective of its objective, the study is developmental applied; in terms of data collection, it is descriptive analytical; and in terms of methodology, it is qualitative. A non random purposive sampling method was used until theoretical saturation was achieved. Data were gathered through both library research and field investigations, employing semi structured interviews with commanders and experts who participated in the Sacred Defense.Data analysis was conducted using content analysis and thematic analysis, through which categories, dimensions, components, and indicators were extracted. Validation and reliability were examined via expert evaluation and calculation of Cohen’s Kappa coefficient for inter rater agreement. Ultimately, the conceptual model of Jihadi Management was formulated and graphically represented. This model provides an interpretive framework for understanding how jihadi oriented leadership operated effectively during the Sacred Defense and offers theoretical foundations for contemporary organizational and leadership studies within Islamic contexts.</Abstract>
			<OtherAbstract Language="FA">مدیریت جهادی یعنی : «فرا گرد به‌کارگیری منابع مادی و انسانی با نگاه، احساس، روحیه و حرکت جهادی با نیت الهی و مبتنی بر علم و درایت بر مبنای نظام ارزشی اسلامی(مقام معظم رهبری) (مدظله‌العالی )» هدف این پژوهش طراحی الگوی مدیریت جهادی فرماندهان سپاه در هشت سال دفاع مقدس است. این پژوهش ازنظر هدف توسعه ای- کاربردی  بوده و از نظر چگونگی گرد آوری داده ها از نوع توصیفی- تحلیلی واز نظر روش اجرای تحقیق کیفی می باشد. روش نمونه گیری،  غیر تصادفی هدفمند تا رسیدن به اشباع نظری است. گرد آوری اطلاعات مورد نیاز به صورت بررسی کتابخانه ای و میدانی است و از ابزار مصاحبه با فرماندهان و صاحب ‌نظران دوران دفاع مقدس استفاده شد. برای تجزیه و تحلیل یافته ها از تحلیل محتوا و تحلیل مضمون و با بهره گیری  از نظام مقوله بندی، ابعاد ، مولفه ها وشاخص ها استخراج شد. اعتبار سنجی (روایی وپایایی) الگو از طریق  خبرگی  و از طریق محاسبه ضریب توافق کاپا کوهن به دست آمد ، پس ازحذف، تعدیل و دسته بندی کردن، چهار بعد با عنوان بعد مکتبی دارای دو مولفه (خدا محوری و ولایت مداری) وبا 15 شاخص، بعد دوم  با عنوان رفتاری دارای دو مولفه ( رفتار فردی و ویژگی های شخصیتی) و با 12 شاخص، بعد سوم با عنوان ساختاری دارای دو مولفه (تخصصی فنی و مهارتی، سازمانی مدیریتی) با 48 شاخص و بعد چهارم با عنوان زمینه ای دارای 3 مولفه (مخاطبین (پیروان)، نیازها و منابع و شرایط و اقتضائات) با 27 شاخص حاصل شد. در نهایت الگو  نیز ترسیم گردید.</OtherAbstract>
		<ObjectList>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">مدیریت جهادی</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">فرماندهان</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">جهاد</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">دفاع مقدس</Param>
			</Object>
		</ObjectList>
<ArchiveCopySource DocType="pdf">https://ds.sndu.ac.ir/article_3989_b21082ae0e2d614003ecdd353d39d9c4.pdf</ArchiveCopySource>
</Article>

<Article>
<Journal>
				<PublisherName>صاحب امتیاز: دانشگاه  عالی دفاع ملی
ناشر: مرکز انتشارات راهبردی دانشگاه عالی دفاع ملی</PublisherName>
				<JournalTitle>راهبرد دفاعی</JournalTitle>
				<Issn>1735-1723</Issn>
				<Volume>23</Volume>
				<Issue>91</Issue>
				<PubDate PubStatus="epublish">
					<Year>2025</Year>
					<Month>11</Month>
					<Day>22</Day>
				</PubDate>
			</Journal>
<ArticleTitle>Defense strategies of the Islamic Republic of Iran in response to the changing US approach in the Southwest Asia region</ArticleTitle>
<VernacularTitle>راهبردهای دفاعی ج. ا. ایران در قبال تغییر رویکرد آمریکا در منطقه جنوب‎غرب آسیا</VernacularTitle>
			<FirstPage></FirstPage>
			<LastPage></LastPage>
			<ELocationID EIdType="pii">3990</ELocationID>
			
			
			<Language>FA</Language>
<AuthorList>
<Author>
					<FirstName>بهروز</FirstName>
					<LastName>تسلیمی کار</LastName>
<Affiliation>دکتری علوم دفاعی راهبردی</Affiliation>

</Author>
<Author>
					<FirstName>ابوذر</FirstName>
					<LastName>میارعباسی</LastName>
<Affiliation>دانشگاه عالی دفاع ملی</Affiliation>

</Author>
</AuthorList>
				<PublicationType>Journal Article</PublicationType>
			<History>
				<PubDate PubStatus="received">
					<Year>2025</Year>
					<Month>04</Month>
					<Day>09</Day>
				</PubDate>
			</History>
		<Abstract>The US Department of Defense, through the issuance of the &quot;Interim National Defense Strategy Guide&quot;, has called for a reduction in the US military presence in regions such as Southwest Asia, with the aim of focusing on the Chinese threat and defending US territory. Given the importance of the Southwest Asian region in global equations and geopolitical order, it is obvious that any political decision-making by one of the influential actors in this region (including regional and trans-regional actors) has consequences and results that are effective in adopting the policy and strategy of other active actors in the region. The Iran, as the most important regional player in Southwest Asia, can, by identifying the effective promoting and inhibiting factors resulting from the implementation of the aforementioned document, redefine and adopt new strategies in various areas, in line with the changing approach of the United States as the main non-regional player in Southwest Asia.&lt;br /&gt;In the present study, while examining the contents of the document &quot;Interim National Defense Strategy Guide&quot;, the internal and external factors resulting from the change in the American approach and affecting the explanation of the defense strategies of the Iran have been analyzed and then, using the Kurt Levine field analysis method, the defense strategies of the Iran have been presented. This research is of an applied type and its approach is mixed with descriptive-analytical method. Finally, 12 macro-statistical strategies were presented after obtaining approval from members of the expertise and elite in a brainstorming session.</Abstract>
			<OtherAbstract Language="FA">وزارت دفاع آمریکا طی ابلاغ سند «راهنمای موقت استراتژی دفاع ملی» با هدف تمرکز بر تهدید چین و دفاع از خاک آمریکا، خواستار کاهش حضور نظامی ایالات متحده در مناطقی چون آسیای جنوب‎غربی شده است. باتوجه به اهمیت منطقه‎ جنوب‎غرب آسیا در معادلات جهانی و نظم ژئوپلیتیکی، بدیهی است هرگونه تصمیم‎گیری سیاسی در یکی از بازیگران اثرگذار این منطقه (اعم از بازیگران منطقه‎ای و فرامنطقه‎ای)، پیامدها و نتایجی دارد که در اتخاذ سیاست و راهبرد سایر بازیگران فعال منطقه مؤثر می‎باشد. ج. ا. ایران به‎عنوان مهم‎ترین بازیگر منطقه‎ای جنوب‎غرب آسیا، می‎تواند با شناسایی عوامل مؤثر پیش‎برنده و بازدارنده ناشی از اجرای سند مورداشاره، نسبت به بازتعریف و اتخاذ راهبردهای جدید در حوزه‎های مختلف، متناسب با تغییر رویکرد ایالات متحده به‎عنوان اصلی‎ترین بازیگر غیرمنطقه‎ای جنوب‎غرب آسیا اقدام نماید.&lt;br /&gt;در پژوهش حاضر؛ ضمن بررسی مفاد سند «راهنمای موقت استراتژی دفاع ملی»، عوامل داخلی و خارجی ناشی از تغییر رویکرد آمریکا و تأثیرگذار بر تبیین راهبردهای دفاعی ج. ا. ایران احصاء و سپس با استفاده از روش تحلیل میدان کرت لوین نسبت به ارائه راهبردهای دفاعی ج. ا. ایران اقدام گردیده است. این پژوهش از نوع کاربردی و رویکرد آن آمیخته با روش توصیفی- تحلیلی است. در نهایت تعداد 12 راهبرد کلان احصاء و پس از اخذ تأئیدیه از اعضای خبرگی و نخبگی در جلسه طوفان فکری ارائه گردیده است.</OtherAbstract>
		<ObjectList>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">سند «راهنمای موقت استراتژی دفاع ملی»</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">راهبرد</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">عوامل محیطی</Param>
			</Object>
		</ObjectList>
<ArchiveCopySource DocType="pdf">https://ds.sndu.ac.ir/article_3990_9c97405a65d33d6410882032e87aef6e.pdf</ArchiveCopySource>
</Article>

<Article>
<Journal>
				<PublisherName>صاحب امتیاز: دانشگاه  عالی دفاع ملی
ناشر: مرکز انتشارات راهبردی دانشگاه عالی دفاع ملی</PublisherName>
				<JournalTitle>راهبرد دفاعی</JournalTitle>
				<Issn>1735-1723</Issn>
				<Volume>23</Volume>
				<Issue>91</Issue>
				<PubDate PubStatus="epublish">
					<Year>2025</Year>
					<Month>11</Month>
					<Day>22</Day>
				</PubDate>
			</Journal>
<ArticleTitle>The Scenario writing for future developments in the training and education of the strategic naval force of the Islamic Republic of Iran Army</ArticleTitle>
<VernacularTitle>سناریونگاری تحولات آینده تربیت و آموزش نیروی دریایی راهبردی ارتش جمهوری اسلامی ایران</VernacularTitle>
			<FirstPage></FirstPage>
			<LastPage></LastPage>
			<ELocationID EIdType="pii">3991</ELocationID>
			
			
			<Language>FA</Language>
<AuthorList>
<Author>
					<FirstName>سیدشهاب‌الدین</FirstName>
					<LastName>حجازی</LastName>
<Affiliation>دانشگاه عالی دفاع ملی- پژوهشکده مدیریت راهبردی</Affiliation>

</Author>
</AuthorList>
				<PublicationType>Journal Article</PublicationType>
			<History>
				<PubDate PubStatus="received">
					<Year>2025</Year>
					<Month>08</Month>
					<Day>16</Day>
				</PubDate>
			</History>
		<Abstract>This study was conducted with the aim of scenario writing for the future developments of training and education in the Islamic Republic of Iran Navy. In terms of purpose, it is classified as applied–developmental, and in terms of nature, as a descriptive– survey study employing a mixed- methods approach. The statistical population comprised Navy education and training managers, subject-matter experts, and veteran instructors. Purposeful sampling was used to select 11 participants for the qualitative stage and 30 for the quantitative stage. Data collection employed library research through note- taking, and field studies through expert panel sessions and a structured questionnaire. Expert sessions continued until theoretical saturation, and the questionnaire’s face and content validity were confirmed by experts. Reliability, calculated via Cronbach’s alpha using SPSS, was 0.891, indicating high internal consistency. Quantitative data were analyzed using descriptive statistics, while the importance of questionnaire items was ranked using the Shannon entropy method. Scenarios were developed based on the optimized Global Business Network model and identified key uncertainties, resulting in four distinct scenarios: &quot;Raising sails&quot;, &quot;Cross swell&quot;, &quot;calm before the storm&quot; and &quot;turbulent sea&quot;. Finally, actionable strategies were proposed to achieve the desired future vision for IRIN’s education and training system.</Abstract>
			<OtherAbstract Language="FA">این پژوهش با هدف سناریونگاری تحولات آینده تربیت و آموزش نداجا انجام شده است. از نظر هدف، مطالعه حاضر «کاربردی–توسعه‌ای» و از نظر ماهیت «توصیفی–پیمایشی» با رویکرد «آمیخته» است. جامعه آماری شامل مدیران، کارشناسان و پیشکسوتان تربیتی و آموزشی نداجا بوده که در بخش کیفی ۱۱ نفر و در بخش کمی ۳۰ نفر به روش هدفمند انتخاب شدند. گردآوری داده‌ها از طریق «مطالعات کتابخانه‌ای» با ابزار فیش‌برداری و «مطالعات میدانی» با بهره‌گیری از جلسات خبرگی و پرسشنامه بسته صورت گرفت. جلسات خبرگی تا اشباع نظری ادامه یافت و روایی ظاهری و محتوایی پرسشنامه به تأیید خبرگان رسید. ضریب پایایی ابزار با استفاده از نرم‌افزار SPSS و آزمون آلفای کرونباخ 0.891 محاسبه شد که بیانگر پایایی مطلوب است. داده‌های کمی با آماره‌های توصیفی و رتبه‌بندی گزاره‌ها با روش آنتروپی شانون تحلیل گردید. سناریوها بر مبنای الگوی بهینه‌شده «شبکه جهانی کسب‌وکار» و با شناسایی عدم‌قطعیت‌های کلیدی تدوین شده و در قالب چهار سناریو «بادبان‌های برافراشته»، «دریای متقاطع»، «آرامش پیش از طوفان» و «دریای متلاطم» ارائه شد. در پایان، راهکارهای عملی برای تحقق دورنمای مطلوب نظام تربیت و آموزش نداجا نیز پیشنهاد گردید.</OtherAbstract>
		<ObjectList>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">تربیت</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">آموزش</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">نداجا</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">سناریو و سناریونگاری</Param>
			</Object>
		</ObjectList>
<ArchiveCopySource DocType="pdf">https://ds.sndu.ac.ir/article_3991_1af7d89bd98e9e1c3851e6f29975f1a5.pdf</ArchiveCopySource>
</Article>

<Article>
<Journal>
				<PublisherName>صاحب امتیاز: دانشگاه  عالی دفاع ملی
ناشر: مرکز انتشارات راهبردی دانشگاه عالی دفاع ملی</PublisherName>
				<JournalTitle>راهبرد دفاعی</JournalTitle>
				<Issn>1735-1723</Issn>
				<Volume>23</Volume>
				<Issue>91</Issue>
				<PubDate PubStatus="epublish">
					<Year>2025</Year>
					<Month>11</Month>
					<Day>22</Day>
				</PubDate>
			</Journal>
<ArticleTitle>Evaluating the Future Studies Culture in Defense Organizations</ArticleTitle>
<VernacularTitle>الگوی فرهنگ آینده‌پژوهی در بخش دفاعی و ارزیابی وضعیت آن</VernacularTitle>
			<FirstPage></FirstPage>
			<LastPage></LastPage>
			<ELocationID EIdType="pii">3993</ELocationID>
			
			
			<Language>FA</Language>
<AuthorList>
<Author>
					<FirstName>اسماء</FirstName>
					<LastName>خوئینی‌ها</LastName>
<Affiliation>دانشجوی دکترای جامعه‌شناسی، دانشکده علوم اجتماعی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد علوم و تحقیقات</Affiliation>

</Author>
<Author>
					<FirstName>فرهاد</FirstName>
					<LastName>نظری زاده</LastName>
<Affiliation>عضو هیات علمی دانشگاه صنعتی مالک اشتر</Affiliation>

</Author>
<Author>
					<FirstName>مجید</FirstName>
					<LastName>توسلی رکن آبادی</LastName>
<Affiliation>عضو هیات علمی دانشکده:حقوق، الهیات و علوم سیاسی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات</Affiliation>

</Author>
</AuthorList>
				<PublicationType>Journal Article</PublicationType>
			<History>
				<PubDate PubStatus="received">
					<Year>2025</Year>
					<Month>05</Month>
					<Day>17</Day>
				</PubDate>
			</History>
		<Abstract>Futures studies are strategic knowledge and key skills for discovering, analyzing, designing, and realizing the future. In practice, some organizations conduct futures studies as a project or a sectional action, while others define and implement it as a continuous process. Some experts believe futures studies are more than actions and processes, they are a complex phenomenon based on beliefs and behaviors institutionalized in the context and within the members of the organization, which we call culture of futures studies. Cultural studies on futures studies are a new topic. Futures studies culture expresses the organization&#039;s desire and serious determination to move towards the future, and requires components such as: long-term vision, risk-taking, awareness of changes, and a tendency to innovation. Accordingly, assessing the culture of futures studies can show to what extent the key characteristics and components of futures studies exist in the organization. This research systematically studied experiences, extracted relevant patterns and criteria, and identified four types of futures culture: &quot;Leading futures, Prescriptive futures, Creative futures, and Traditional futures.&quot; Then, with the help of a field survey of 59 relevant managers and experts, it examined the futures culture in defense organizations. The results show that the futures culture is below average and often corresponds to the characteristics of the traditional futures culture. Based on the research findings, concepts and components such as &quot;preferring criticism to credit&quot;, &quot;unwillingness to change&quot;, &quot;being obedient and submissive&quot;, and &quot;emphasis on order and coherence&quot; have the highest ranking in the futures culture of defense organizations.</Abstract>
			<OtherAbstract Language="FA">آینده‏پژوهی، دانش راهبردی و مهارت کلیدی برای کشف، تحلیل، طراحی و تحقق آینده است. در مقام عمل، بعضی از سازمان‏ها آینده‏پژوهی را به شکل پروژه یا اقدام مقطعی انجام داده و بعضی آن را به صورت فرایندی مستمر تعریف و اجرا می‏کنند. اما برخی از صاحبنظران معتقدند آینده‏پژوهی فراتر از اقدامات و فرایندها، پدیده‏ای پیچیده مبتنی بر باورها و رفتارهای نهادینه شده در متن و درون اعضای سازمان است که آن را فرهنگ آینده‏پژوهی می‏نامیم. مطالعات فرهنگی درخصوص آینده‏پژوهی، موضوع جدیدی است. فرهنگ آینده‏پژوهی بیانگر تمایل و عزم جدی سازمان برای حرکت فعال به سوی آینده بوده، مستلزم مولفه‏هایی نظیر: دیدگاه بلندمدت، ریسک‏پذیری، هشیاری نسبت به تغییرات، گرایش به نوآوری، است. بر همین اساس، ارزیابی فرهنگ آینده‏پژوهی می‏توان نشان دهد خصوصیات و مولفه‏‌های کلیدی آینده‏‌پژوهی تا چه حد در سازمان ساری و جاری است. این پژوهش با مطالعه نظام‏مند، به بررسی تجارب، استخراج الگوها و معیارهای مربوط پرداخته، و چهارگونه فرهنگ آینده‌‏پژوهی «آینده‏ساز پیشتاز، آینده‏‏محور دستوری، آینده‏جوی خلاق، و آینده‏گرای سنتی» را شناسایی کرد. سپس به کمک بررسی میدانی به شیوه نظرسنجی از 59 نفر از مدیران و کارشناسان ذی‏ربط ، به بررسی فرهنگ آینده‏پژوهی در سازمان‏های دفاعی پرداخته است. نتایج می‏دهد فرهنگ آینده‏پژوهی پایین‏تر از حد متوسط بوده و غالباً با مشخصات فرهنگ آینده‏گرای سنتی انطباق دارد.‏ بر اساس یافته‏های پژوهش انگاره‏ها و مولفه‏هایی همچون «ترجیح نقد به نسیه» ، «عدم تمایل به تغییر»، «مطیع و فرمانبردار بودن» و «تاکید بر نظم و انسجام» دارای بالاترین رتبه در فرهنگ آینده‏پژوهی سازمان‏های دفاعی برخوردارند.</OtherAbstract>
		<ObjectList>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">فرهنگ</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">آینده‏پژوهی</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">آینده‏نگری</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">سازمان</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">دفاعی</Param>
			</Object>
		</ObjectList>
<ArchiveCopySource DocType="pdf">https://ds.sndu.ac.ir/article_3993_4e4993e22e099d37bf85fc7fe4b6a082.pdf</ArchiveCopySource>
</Article>

<Article>
<Journal>
				<PublisherName>صاحب امتیاز: دانشگاه  عالی دفاع ملی
ناشر: مرکز انتشارات راهبردی دانشگاه عالی دفاع ملی</PublisherName>
				<JournalTitle>راهبرد دفاعی</JournalTitle>
				<Issn>1735-1723</Issn>
				<Volume>23</Volume>
				<Issue>91</Issue>
				<PubDate PubStatus="epublish">
					<Year>2025</Year>
					<Month>11</Month>
					<Day>22</Day>
				</PubDate>
			</Journal>
<ArticleTitle>Designing a Model for the Employment of Remotely Piloted Aerial Vehicles in the Aerial Battle Theater</ArticleTitle>
<VernacularTitle>طراحی الگوی به‌کارگیری وسایل هدایت‌پذیر از راه دور در صحنه نبردهای هوایی</VernacularTitle>
			<FirstPage></FirstPage>
			<LastPage></LastPage>
			<ELocationID EIdType="pii">3994</ELocationID>
			
			
			<Language>FA</Language>
<AuthorList>
<Author>
					<FirstName>علی‌اصغر</FirstName>
					<LastName>بیک‌بیلندی</LastName>
<Affiliation>عضو هیئت علمی و استادیار داعا</Affiliation>

</Author>
<Author>
					<FirstName>علیرضا</FirstName>
					<LastName>راه چمنی</LastName>
<Affiliation>دانشکده دفاع ملی دانشگاه عالی دفاع ملی ، تهران، ایران</Affiliation>

</Author>
</AuthorList>
				<PublicationType>Journal Article</PublicationType>
			<History>
				<PubDate PubStatus="received">
					<Year>2026</Year>
					<Month>06</Month>
					<Day>14</Day>
				</PubDate>
			</History>
		<Abstract>Background and Objective: With the transformation of the nature of warfare, advanced armed forces have, for over three decades, implemented fundamental changes in their combat organizational structures and exploited novel technologies to harness the capabilities of unmanned equipment—particularly drones—for executing a multitude of tasks and fulfilling their missions. It is axiomatic that the aerial battle theater cannot and must not disregard the imperative of possessing a codified model for the operational employment of such systems. Accordingly, the objective of this investigation is to design a model for the employment of remotely piloted vehicles in the aerial battle theater.&lt;br /&gt;Methodology: The present study is applied-developmental in terms of its purpose and exploratory in terms of its method. The total statistical population, estimated via a checklist-based approach, comprises 70 individuals; consequently, the sample size is coextensive with the statistical population and employs a complete enumeration technique.&lt;br /&gt;Findings: Through an exploratory study, meticulous and sustained reflection upon the theoretical foundations and extant research literature, and interviews with subject-matter experts, the dimensions, components, and operational items pertaining to the employment of remotely piloted vehicles in the aerial battle theater were identified. These were subsequently evaluated against quintuple criteria, and the influential factors were synthesized and refined, culminating in the formulation of a model for the employment of remotely piloted vehicles in aerial operations.&lt;br /&gt;Conclusion: The research findings substantiate that the design of a model for the employment of remotely piloted vehicles in aerial combat is feasible.</Abstract>
			<OtherAbstract Language="FA">زمینه و هدف: با تغییر ماهیت جنگ‌ها، ارتش‌های پیشرفته بیش از سه دهه است که با تغییرات اساسی در سازمان رزم خود و بهره‌برداری از فناوری‌های جدید از قابلیت‌های تجهیزات بدون سرنشین به‌ویژه پهپادها برای انجام بسیاری از وظایف و تکمیل مأموریت‌های خود استفاده می‌نمایند. بدیهی است صحنه نبرد هوایی نمی‌تواند و نباید از اهمیت برخورداری از الگویی مدون برای نحوه کاربرد آن‌ها غافل شود. بنابراین هدف از انجام این تحقیق طراحی الگوی به‌کارگیری وسایل هدایت‌پذیر از دور درصحنه نبرد هوایی است.&lt;br /&gt;روش‌شناسی: پژوهش حاضر از لحاظ هدف از نوع تحقیقات  توسعه‌ای کاربردی و از نظر روش جزء تحقیقات اکتشافی است. جامعه آماری کلی تحقیق، 70 نفر به‌صورت چک‌لیستی برآورد شده است، لذا حجم نمونه بر جامعه آماری منطبق و تمام‌شمار است.&lt;br /&gt;یافته‌ها:  با احصای ابعاد و مؤلفه‌های به‌کارگیری وسایل هدایت‌پذیر از دور در صحنه نبرد هوایی با مطالعه اکتشافی و تفکر دقیق و مستمر در مبانی نظری و ادبیات تحقیق و مصاحبه با خبرگان و ارزیابی آن‌ها از منظر معیارهای پنج‌گانه و ترکیب و اصلاح عوامل مؤثر الگوی به‌کارگیری وسایل هدایت‌پذیر از دور در عملیات هوایی تدوین گردید.&lt;br /&gt;نتیجه‌گیری: نتایج تحقیق نشان می‌دهد که الگوی به‌کارگیری وسایل هدایت‌پذیر از راه دور در نبرد هوایی امکان‌پذیر است.</OtherAbstract>
		<ObjectList>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">الگوی به‌کارگیری وسایل هدایت‌پذیر از راه دور</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">صحنه نبرد هوایی</Param>
			</Object>
		</ObjectList>
<ArchiveCopySource DocType="pdf">https://ds.sndu.ac.ir/article_3994_eceec3bbb392c45822e4ee9d02882820.pdf</ArchiveCopySource>
</Article>

<Article>
<Journal>
				<PublisherName>صاحب امتیاز: دانشگاه  عالی دفاع ملی
ناشر: مرکز انتشارات راهبردی دانشگاه عالی دفاع ملی</PublisherName>
				<JournalTitle>راهبرد دفاعی</JournalTitle>
				<Issn>1735-1723</Issn>
				<Volume>23</Volume>
				<Issue>91</Issue>
				<PubDate PubStatus="epublish">
					<Year>2025</Year>
					<Month>11</Month>
					<Day>22</Day>
				</PubDate>
			</Journal>
<ArticleTitle>Identifying and ranking national information network security strategies in cyberspace</ArticleTitle>
<VernacularTitle>شناسایی و رتبه بندی راهبردهای امنیت شبکه ملی اطلاعات جمهوری اسلامی ایران در فضای مجازی</VernacularTitle>
			<FirstPage></FirstPage>
			<LastPage></LastPage>
			<ELocationID EIdType="pii">3995</ELocationID>
			
			
			<Language>FA</Language>
<AuthorList>
<Author>
					<FirstName>خداداد</FirstName>
					<LastName>هلیلی</LastName>
<Affiliation>گروه سایبر، دانشکده رایانه و سایبر دانشگاه شهید ستاری</Affiliation>

</Author>
</AuthorList>
				<PublicationType>Journal Article</PublicationType>
			<History>
				<PubDate PubStatus="received">
					<Year>2025</Year>
					<Month>02</Month>
					<Day>10</Day>
				</PubDate>
			</History>
		<Abstract>The National Information Network offers advantages such as increased internal access speed, accelerated and facilitated delivery of content and services, cost reduction, expansion of e-government, ensuring network independence from the Internet during crises, and managing security threats at individual and national levels. Achieving these benefits requires ensuring security within this network. Moreover, ensuring cyberspace security to protect cyber assets and safeguard national interests is an integral part of the country’s national security and a major concern for the government. Security in the National Information Network is a prerequisite for the network’s efficiency and for ensuring sustainable cybersecurity in the country. This paper aims to propose strategies for enhancing security in the National Information Network. This research is applied in terms of purpose and descriptive-analytical in terms of nature and data collection method. In this study, after conducting an environmental analysis, strengths, weaknesses, opportunities, and threats were identified, and offensive, defensive, competitive, and conservative strategies were developed using the SWOT method. Subsequently, using a researcher-made questionnaire, the proposed strategies were evaluated by the target population, and the strategies were ranked using the TOPSIS technique. The results indicate that implementing security requirements in the National Information Network enhances its resilience against cyber crises such as internet outages, cyber sanctions, cyberattacks, espionage, and information disclosure. This plays a key and prominent role in ensuring the security of the country’s cyberspace.</Abstract>
			<OtherAbstract Language="FA">شبکه ملی اطلاعات (شَما)، دارای مزایایی مانند افزایش سرعت دسترسی داخلی، تسریع و تسهیل در عرضه محتوا و خدمات، کاهش هزینه‌ها، فراگیر شدن دولت الکترونیک، استقلال شبکه از اینترنت در شرایط بحران و مدیریت تهدیدات امنیتی در سطوح فردی و ملی است. دستیابی به این مزایا مستلزم تأمین امنیت در این شبکه است. از سوی دیگر، تأمین امنیت فضای سایبری به‌منظور حفاظت از سرمایه‌های سایبری و صیانت از منافع ملی، در راستای تحقق امنیت ملی کشور قرار دارد و از دغدغه‌های مهم حاکمیت به شمار می‌رود. امنیت در شَما، پیش‌نیاز کارآمدی این شبکه و زمینه‌ساز تأمین امنیت پایدار در فضای سایبری کشور است. هدف اصلی این مقاله، ارائه راهبردهایی برای ارتقای امنیت شَما است. این تحقیق از نظر هدف، کاربردی و از نظر ماهیت و روش گردآوری داده‌ها، توصیفی-تحلیلی است. در ابتدا، با تحلیل محیطی، نقاط قوت، ضعف، فرصت‌ها و تهدیدها شناسایی شد و با استفاده از روش سوآت، راهبردهای تهاجمی، تدافعی، رقابتی و محافظه‌کارانه استخراج گردید. در ادامه، با استفاده از پرسش‌نامه‌ی محقق‌ساخته، راهبردهای ارائه‌شده توسط جامعه آماری ارزیابی شده و با به‌کارگیری تکنیک تاپسیس، رتبه‌بندی راهبردها انجام گرفت. نتایج این تحقیق نشان می‌دهد که به‌کارگیری الزامات امنیتی در شَما موجب افزایش تاب‌آوری آن در برابر بحران‌های سایبری از جمله قطع اینترنت، تحریم سایبری، حملات سایبری، جاسوسی و افشای اطلاعات خواهد شد و این مسئله در تأمین امنیت فضای سایبری کشور، نقشی کلیدی و برجسته ایفا می‌کند.</OtherAbstract>
		<ObjectList>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">امنیت سایبر</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">شبکه ملی اطلاعات</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">امنیت ملی</Param>
			</Object>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">تکنیک تاپسیس</Param>
			</Object>
		</ObjectList>
<ArchiveCopySource DocType="pdf">https://ds.sndu.ac.ir/article_3995_9c223f02c3920b00dc6c415634c92708.pdf</ArchiveCopySource>
</Article>
</ArticleSet>
