ا
-
احمدیمقدم، اسماعیل
تبیین اهداف ج.ا.ایران از ارتقای قدرت منطقهای [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 13-42]
-
احمدوند، علیمحمد
تبیین اهداف ج.ا.ایران از ارتقای قدرت منطقهای [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 13-42]
-
اسماعیلی، محمد
بررسی و مقایسه بودجه نظامی ج.ا.ایران با کشورهای منتخب جهان [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 43-68]
-
امیری، حسن
ارتقای آمادگی جذب فناوریهای دفاعی از طریق برنامهریزی راهبردی منابع انسانی در سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 105-132]
-
امینی، سیدجواد
شناسایی عوامل نقشآفرین در همکاریهای دفاعی- امنیتی ج.ا.ایران و جمهوری خلق چین [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 155-179]
پ
-
پاشایی هولاسو، امین
نگاشت الگوی نوآوری چابک برای سازمانهای صنعتی دفاعی ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 125-153]
-
پرهیزکار، پیمان
شناسایی و تبیین پیشرانهای آینده منابع انسانی در صنایع دفاعی ج.ا.ایران با رویکرد آیندهپژوهی [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 69-97]
-
پورصادق، ناصر
طراحی الگوی ایجاد سرمایه انسانی در سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 99-132]
-
پورصادق، ناصر
نگاشت الگوی نوآوری چابک برای سازمانهای صنعتی دفاعی ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 125-153]
ت
-
تسلیمیکار، بهروز
تبیین اهداف ج.ا.ایران از ارتقای قدرت منطقهای [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 13-42]
-
توکلی، غلامرضا
شناسایی و تبیین پیشرانهای آینده منابع انسانی در صنایع دفاعی ج.ا.ایران با رویکرد آیندهپژوهی [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 69-97]
ح
-
حمیدی، ناصر
طراحی الگوی ایجاد سرمایه انسانی در سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 99-132]
د
-
دهقانی پوده، حسین
نگاشت الگوی نوآوری چابک برای سازمانهای صنعتی دفاعی ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 125-153]
ر
-
ربیعی، بهزاد
معرفی الگویی برای اندازهگیری و ارزیابی قدرت سایبری یک سازمان دفاعی در ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 13-36]
-
رستگار، عباسعلی
ارتقای آمادگی جذب فناوریهای دفاعی از طریق برنامهریزی راهبردی منابع انسانی در سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 105-132]
-
رشیدی، مجید
تأثیر مدیریت منابع انسانی و مدیریت خلاقیت و نوآوری در دانشبنیان شدن سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 13-39]
ز
-
زارعی، امیرعلی
ارتقای آمادگی جذب فناوریهای دفاعی از طریق برنامهریزی راهبردی منابع انسانی در سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 105-132]
س
-
سپهریراد، ابوالفضل
تأثیر مدیریت منابع انسانی و مدیریت خلاقیت و نوآوری در دانشبنیان شدن سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 13-39]
ش
-
شاملو، رضا
معرفی عوامل مؤثر بر اجرای موفق راهبردها در ارتش ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 133-158]
-
شیخزاده، حسین
ارزیابی شهروندان تهرانی از تهدیدهای خارجی و تأثیر آن بر هویت و همبستگی ملی [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 133-160]
-
شفقت، ابوطالب
نگاشت الگوی نوآوری چابک برای سازمانهای صنعتی دفاعی ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 125-153]
-
شفقت، ابوطالب
شناسایی و تبیین پیشرانهای آینده منابع انسانی در صنایع دفاعی ج.ا.ایران با رویکرد آیندهپژوهی [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 69-97]
-
شهلائی، ناصر
طراحی الگوی ارزیابی توانمندی فناوری در تولید خودروی تاکتیکی ( مقایسه یک شرکت دفاعی با صنایع مشابه دنیا) [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 75-103]
ط
-
طاهرپور کلانتری، حبیباله
معرفی الگوی قابلیتهای پویا در تبدیل تهدیدها به فرصتها و خلق مزیت رقابتی در ارتش ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 67-91]
ع
-
عسکری، احمد
معرفی الگوی قابلیتهای پویا در تبدیل تهدیدها به فرصتها و خلق مزیت رقابتی در ارتش ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 67-91]
-
عسگری، محمود
عوامل مؤثر بر جامعهشناسی دفاع در ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 93-124]
-
علییاری، شهرام
معرفی الگویی برای اندازهگیری و ارزیابی قدرت سایبری یک سازمان دفاعی در ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 13-36]
-
علیدادی، علی
معرفی و اولویتبندی متغیرهای کلیدی راهبردی دیدبانی تحولات محیطی در حوزه نظامی، دفاعی و امنیتی در نیروهای مسلح ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 41-73]
-
علوی، سیدمحمد
بررسی و مقایسه بودجه نظامی ج.ا.ایران با کشورهای منتخب جهان [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 43-68]
غ
-
غفاری، بهزاد
تبیین مرحله پیادهسازی الگوی تدوین رهنامه نظامی ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 159-186]
-
غلامی، عباس
شناسایی عوامل نقشآفرین در همکاریهای دفاعی- امنیتی ج.ا.ایران و جمهوری خلق چین [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 155-179]
ف
-
فتحآبادی، حسین
تأثیر مدیریت منابع انسانی و مدیریت خلاقیت و نوآوری در دانشبنیان شدن سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 13-39]
-
فریدپور، داود
شناخت و برآورد تهدیدهای خارج از حوزه مأموریت ارتش ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 161-185]
ق
-
قاضیزاده فرد، سیدضیاءالدین
معرفی و اولویتبندی متغیرهای کلیدی راهبردی دیدبانی تحولات محیطی در حوزه نظامی، دفاعی و امنیتی در نیروهای مسلح ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 41-73]
-
قربانی فومشی، عباس
شناخت و برآورد تهدیدهای خارج از حوزه مأموریت ارتش ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 161-185]
ک
-
کیانی، سورنا
شناخت و برآورد تهدیدهای خارج از حوزه مأموریت ارتش ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 161-185]
-
کاویانی، حسن
الگوی توسعه راهبردی منابع انسانی در حوزه امنیت سایبری نیروهای مسلح ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 37-66]
م
-
محرابی، جواد
طراحی الگوی ایجاد سرمایه انسانی در سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 99-132]
-
میری، عبدالرضا
معرفی الگوی قابلیتهای پویا در تبدیل تهدیدها به فرصتها و خلق مزیت رقابتی در ارتش ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 67-91]
-
مرادیان، محسن
شناخت و برآورد تهدیدهای خارج از حوزه مأموریت ارتش ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 161-185]
-
مردانی شهربابک، محمد
معرفی الگویی برای اندازهگیری و ارزیابی قدرت سایبری یک سازمان دفاعی در ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 13-36]
-
میرزایی ازندریانی، حسین
طراحی الگوی ارزیابی توانمندی فناوری در تولید خودروی تاکتیکی ( مقایسه یک شرکت دفاعی با صنایع مشابه دنیا) [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 75-103]
-
میرسپاسی، ناصر
الگوی توسعه راهبردی منابع انسانی در حوزه امنیت سایبری نیروهای مسلح ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 37-66]
-
معمارزاده طهران، غلامرضا
الگوی توسعه راهبردی منابع انسانی در حوزه امنیت سایبری نیروهای مسلح ج.ا.ایران [دوره 18، شماره 1، 1399، صفحه 37-66]
ن
-
نادری شریف، افشین
طراحی الگوی ارزیابی توانمندی فناوری در تولید خودروی تاکتیکی ( مقایسه یک شرکت دفاعی با صنایع مشابه دنیا) [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 75-103]
-
نهادی، هادی
طراحی الگوی ایجاد سرمایه انسانی در سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 2، 1399، صفحه 99-132]
ه
-
هدایتیفر، صبا
ارتقای آمادگی جذب فناوریهای دفاعی از طریق برنامهریزی راهبردی منابع انسانی در سازمانهای دفاعی [دوره 18، شماره 3، 1399، صفحه 105-132]
عبارت مورد نظر شما با هیچ یک از موارد همخوانی ندارد